365体育投注

烟台市委编办聚焦新时代干部队伍建设新要求，以理论武装、督查考核、廉政建设为抓手，着力打造一支政治过硬、能力过硬、作风过硬的干部队伍，为机构编制工作高质量发展奠定坚实基础。

一、抓理论武装，强政治素质。始终把学习作为事业持续发展的重要动力，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。坚持集中学习与自学相结合，搭建学砺讲堂、每周夜校、文字工作提升小组等平台，运用“三会一课”“学习强国”“山东干部网络学院”等载体，打破时间和空间制约，形成党员干部随处可学、常态学习的学习模式。通过制定2024年学习培训计划，充分利用每周集体学习时间，重点增强对党的政治理论、习近平总书记系列重要讲话精神的学习，注重安排机构编制工作政策法规等相关知识的学习，坚持理论与实践相结合，做到知行合一，努力把学习成果转化为指导实践、推动工作的行动自觉。

二、抓督查考核，强业务能力。持续完善内部督查考核机制，提高干部执行能力和业务能力，扎实推进各项工作高效开展。一是建立“承诺-践诺”工作机制。每月组织各科室梳理重点工作、中心任务，逐一明确任务目标、完成时限，公开作出承诺，月底进行践诺验收，跟踪问效，提高干部担当意识、效率意识。二是建立督查机制。对重点工作进行挂号督办，完成后进行“蓝黄红”三色评价。每月刊发编办督查，对日常履职、重点工作等工作完成情况进行评价，强化干部履职尽责的责任意识，激发工作动力。三是建立绩效考核机制。通过科学建立考核体系，差异化确定考核指标，实现全办中心工作与上级重点工作同频共振。强化考核结果运用，突出实干、实践、实绩导向，将考核结果与干部评先树优、岗位调整、职务职级晋升挂钩，激励先进、鞭策后进。

三、抓廉政建设，强纪律作风。注重弘扬党的光荣传统和优良作风，经常性开展党性365体育投注、警示365体育投注，用廉洁文化滋养身心，打造廉洁型干部队伍。一是压实党风廉政责任。领导干部严格落实“一岗双责”具体要求，不断强化“抓好党风廉政建设是本职，不抓是失职，抓不好是渎职意识”，将党风廉政工作与机构编制工作同布置、同检查、同落实。二是严格纠治“四风”。严格落实八项规定及其实施细则精神，紧盯过年过节等关键节点进行集中思想365体育投注，坚决抵制腐败思想的侵蚀。三是举办清廉课堂。全体干部选取清廉故事，轮流上台授课，谈认识、谈体会、谈收获，形成常态化廉政365体育投注机制。开展廉政警示365体育投注，用反面典型警示干部，让每一名干部牢牢树立不想腐的政治觉悟，筑牢防腐拒变的思想防线。